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  • 研发。。储备干部

    岗位职责:



    任职要求:

    1. 本科及以上学历,电子、机械、。材料成型、工商。管理等专业;

    2. 英语四级以上;

    3. 。沟通表达能力强,有团队。合作意识;

    4. 有上进心,有。吃苦耐劳的精神;



  • 软件测试工程师

    岗位职责:



    任职要求:

    1. 大专及以上学历,电子、。计算机、图像。。处理类专业,。精通C、C++;                                              

    2. 具有2年以上camera tunning。工作。经验,具备camera传感器、ISP、3A算法等方面的知识;                              

    3. 熟悉影像效果评价测试。。方法及原理;                                                                      

    4. 熟悉MTK、高通等平台的camera调试。工作;                                                                  

    5. 善于。沟通、。。良好的团队。合作精神;                                                                        

    6. 。简单英语听说的能力。




  • 研发结构工程师

    岗位职责:



    任职要求:

    1、2年及以上手机模组或指纹模组或摄像头模组结构设计开发。经验或相关电子工程。经验;                                                              

    2、熟悉LCM模组或摄像头、指纹识别模组的。工作原理及生产工艺,熟悉使用结构设计软件;

    3、熟悉LCM、背光、TFT、CCM等。材料。特性;                                                                                               

    4、。工作。主动性与责任心强,。沟通及解决问题能力强;                                                                                    

    5、。。良好的职业操守,。。细致、耐心。。。。谨慎、。踏实、稳重。 



  • 研发电子工程师

    岗位职责:



    任职要求:

    1、2年以上LCM模组设计开发。经验或相关电子工程。经验;                                                                

    2、熟悉LCM的。工作原理及生产工艺,掌握硬件相关的编程语言,设计工具和调试工具的使用方式 ;                         

    3、熟悉TFT、LCM等。材料。特性;                                                                                                 

    4、。工作。主动性与责任心强,。沟通及解决问题能力强  ;                                                                                          

    5、。。良好的职业操守,。。细致、耐心。。。。谨慎、。踏实、稳重 ;                                                                                     

    6、熟悉办公软件,熟练运用ARM9 /FPGA/RGB/MIPI等测试。程序软件和PADS软件。



  • 商务助理

    岗位职责:

    1、在。管理。中心。经理。领导下。负责总。经理办公室的。全面。工作,。努力作好总。经理的。参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务;

    2、在总。经理。领导下。负责企业。具体。管理。工作的。布置、。实施、检查、督促、落实执行。情况;

    3、协助总。经理作好。经营服务各项。管理并督促、检查落实贯彻执行。情况;

    4、。负责。各类文件的分类呈送,请。领导阅批并转有关部门。。处理;

    5、协助总。经理。调查研究、。。了解公司。经营。管理。情况并提出。。处理意见或建议,供总。经理。决策;




    任职要求:

    1、形象好、气质佳、。普通话流利、掌握熟记

    2、大学本科以上学历,文秘、汉语言文学,。管理营销等专业、两年以上。。同等岗位。工作。经验

    3、。优秀的。沟通能力及撰写能力、。细心、条理性强、保密性强




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